CHSCT在公司中的重要性
作者:随挫淑
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在重组的情况下,该机构对于制止工作条件的恶化是不可或缺的

危机正在帮助,企业重组正在增加,成千上万的受害者

因此,世界卫生组织(WHO)谈到了“流行病学灾难”

欧洲一份关于健康改革的报告也表明失业也伴随着健康问题:心理困扰,心血管疾病,成瘾增加

与工作委员会(CE)相反,工作委员会在实施保障就业计划(PSE)时必须咨询,卫生,安全和工作条件委员会(CHSCT)很少参与重组期间的讨论,即使在“影响健康和安全条件和工作条件的任何重大决策”之前必须征求他们的意见

但是,斯奈克玛在2008年3月对最高上诉法院的判决表示改变了这种情况

实际上,高等法院暂停了一项减少雇员人数的重组,因为这会给工人的健康和安全带来风险

正是本着这种精神,咨询公司今天建议各机构(EC和CHSCT)协调行动,以便同时捍卫就业和工作条件

“重组已经成为一种让员工承受压力的管理方法,”CNRS的社会学家和研究主管DanièleLinhart说

对于后者,重组“是管理失败的证明”

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