就业法:欧洲议会议员扩大工作委员会的咨询作用
作者:戈黍
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阅读:一个数据库,定期更新,并汇集了公司的运作的主要信息将被永久提供给员工代表对“什么灵活性或谋求职业交流协议

”协助这些磋商,每年进行一次

文章还允许建立,在企业,机构的临时协调机构CHSCT(卫生委员会,安全和工作条件),其中一个项目是常见的

在人民运动联盟仅由杰拉德·彻皮恩,PS,环保主义者和激进左翼代表的半圆票投给了文章,人民运动联盟和反对UDI,和左前方的弃权

对于劳工部长米歇尔·萨平,这是“以确保没有在公司的预期,只有当业务是在边缘的员工都没有意见

” “这不是一项新的法律,因为欧共体不能自称对准则本身的任何权利,而且,雇主没有义务证明其决定不遵循欧盟的意见”杰奎琳·弗雷斯回应左前方,谁也批评了十五天期限之后,一个工作委员会必须作出一些自己的意见的

“它至少需要十五天”,但可以更多,指出文本的报告人Jean-Marc Germain(PS)

争论未果的一些删除修正案条和修订,提高职工代表的权力后,左前方终于决定投反对票,特别是因为投票社会主义修正案,保证机构CHSCT的作用

文章过于“复杂”作为对IECC工作委员会反对派协商允许“在车门一英尺的”跟踪企业使用这笔钱,欢迎杰罗姆·格德杰PS的左翼副手,他对在秋季建立这一机制期间缺乏控制感到遗憾

反对派批评文章,这对于弗朗西斯·弗卡默(IDU)是“复杂”和“基本上无关”与雇主之间在1月签署了就业协议和三个工会

在辩论中,UMP,尤其是吉恩·查尔斯·塔戈尔多的声音,也挑战的工作委员会的部分操作,谴责的基础上,从审计法院报告,“nepotic管理”,“巨大漏洞”和“有时个人致富”或“虚构工作”

环境保护部一致通过了生态学家修正案,其中包括数据库中包含的要素中的“环境信息”

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